METHODOLOGIE

le comportement d'un individu sont celles qu'il
découvre par lui-même et qu'il s'approprie"
Carl Rogers
Cerveau gauche et cerveau droit : des
fonctionnements différents et complémentaires
Une méthode inattendue et efficace :
Pour accéder à soi-même et rejoindre les autres.
Elle est une invitation à ouvrir les portes, les fenêtres et
les schémas, afin de d'aller vers "d'autres possibles".
Destinée à les leaders qui ont peu de temps et besoin de détente.
La méthode des Ateliers des Leaders :
Méthode longement étudiée et mise au point
après de nombreuses expériences terrain.
Elle est sérieuse sur le fond et ludique sur la forme,
et propose de rentrer dans un cercle vertueux.
Chaque participant redécouvre sa propre créativité,
il s'approprie ses propres problématiques et ses solutions.
Il s' interroge sur ses habitudes.
La créativité collective favorise dialogue et cohésion,
facilite les dynamismes de coopération.
Cette méthode est particulièrement adaptée
aux situations de changement et de crise.
